搜索结果www.51anping.com—安全评价评价报告、安全预评价、验收评价、专项评价、现状评价、评价通则、评价导则、评价师考试、安全管理制度、安全预案、安全许可证、安全条件认证

高级搜索收藏本页

×

分享到...

现在的位置：首页 > 高级搜索 > 搜索结果

系统搜索到约有12825项符合的查询结果

8281. 上厕所摔伤也享工伤待遇

　　[仲裁裁决]

　　仲裁委员会认为朱某虽然不是在工作岗位上受伤，但是受伤的事实与工作有关系，同时公司有义务为员工提供安全的工作环境，厕所也应当包括在工作环境中。

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4550.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8282. 工伤强奸案

　　一、案情简介

　　2004年8月2日晚8点30分左右，一男性客人打电话要求送餐，餐厅指派张小姐前去送餐。该客人住海口市丘海大道南北停车场，大约晚9点10分左右张小姐到达要求客人送餐的地方。

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4551.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8283. 本案替同事开车受伤是否构成工伤

　　【案情】

　　李某系乳品公司职工，长期随车装卸牛奶。乳品公司另与该公司职工张某签定了乳品运输承包合同，约定该公司送往邻区的乳品由张某货车承运，公司支付运费，承运方需保障随车装载

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4549.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8284. 非工作时间死亡如何认定工伤

　　［案情］田某在第三人某药用玻璃有限公司做质检工作。2008年11月22日13时30分左右（下午作息时间为14：00－17：30分），田某到其所在公司职工宿舍看同事打牌时突发疾病，其同事立即将其送至

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4547.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8285. 工伤认定行政案件存在的问题及对策

　　近年来，随着市场经济的发展，到各类企业务工的人员增多，因务工人员的伤亡问题不服劳动保障行政部门工伤认定的行政诉讼案件也呈上升趋势。由于目前对工伤认定问题仅有国务院颁布的《工伤保

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4548.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8286. 本案伤亡是否属于属工伤

　　裁判要旨

　　在工作时间与他人斗殴伤亡，是否属于违反治安管理的行为，公安机关对此未作出性质认定。人民法院在诉讼中依法行使审判权，有权对其斗殴的行为是否违法作出判定。

　　案情

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4546.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8287. 如何确定非法用工单位伤亡人员的工伤待遇

[案情]　　2008年7月10日，李某（15岁）在某公司上班时，不慎被机器轧伤左腿后终止劳动关系。劳动保障行政部门依法认定李某为工伤，伤残程度为五级。劳动争议仲裁委员会依《非法用工单位伤亡人员

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4545.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8288. 临时雇工工伤赔偿的归责原则

[内容提要] 临时雇工工伤赔偿在适用归责原则上存有争议。根据临时雇佣合同关系与劳动合同关系的区别，通过分析劳动合同工伤赔偿归责原则的理论依据，从侵权法的一般原理出发，临时雇工工伤赔偿应

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4542.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8289. 工伤认定行政案件中应注意问题

　　--时效问题。目前，大部分务工人员认为在工作中受伤，单位就要认定他为工伤，不知道要向有关部门提出申请

　　工伤认定。有些单位的老板在工人受伤后不及时申请工伤认定，员工也不去申请，

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4543.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8290. 事实劳动关系受伤也应享受工伤待遇

　　【案情】

　　2007年7月，某饰品加工厂在当地招工，条件是：劳动者自带生产工具，在工厂车间做事，由工厂分配生产任务，按合格产品计件付酬。陈某被工厂录用，双方未签定正式的劳动合同。

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4544.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8291. 工伤认定应注意的问题及行政应诉的技巧

工伤认定属行政确认，是具体行政行为的一种。只要用人单位、劳动者一方对是否因工伤亡的认定不服提起行政诉讼，劳动保障行政部门就得走上被告席应诉。在行政诉讼中，依照《行政诉讼法》第32

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4540.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8292. 工伤认定一般条款之立法思考

我国《工伤保险条例》（以下简称《条例》）对工伤的范围进行了列举式规定，这种立法模式在现实中遇到了困境：随着科学技术的发展，高新技术的使用，劳动者面临的职业风险也在不断变化，这使得工

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4541.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8293. “不和谐”工伤赔偿纠纷中的“和谐”——浅析工伤赔偿和解协议性质和有效性

　　前言

　　工伤事故是现代工业社会的产物。自从人类进入机器制造机器的社会以来，伴随着工业文明成长的不仅是物质财富的增长还有工伤事故的层出不穷。为解决这个矛盾，各国纷纷推出各自的工

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4539.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8294. 工伤认定中应该注意的问题

近年来工伤认定案件逐年呈上升趋势，因此而引发的行政复议也逐年上升且占全年复议案件的８５％以上。为使企业和劳动者的切身利益得到切实保障，劳动和社会保障局社会保险科的同志在这里给相

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4538.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8295. 工伤事故基本法律问题

一、工伤事故的概念及其要件

　　工伤事故是指企业职工和个人雇工在工作时间、工作场所内，因工作原因所遭受的人身损害，以及罹患职业病的意外事故。

　　(一)工伤事故是发生在各类企业

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4535.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8296. 工伤认定申请行政复议案

　　2007年1月9日，李XX在洛阳XX集团有限公司第108项目部“富雅东方”工地调直钢筋时，左手被调直机压轮压伤，经洛阳市中心医院诊断为：1、左手食拇指开放性骨折;2、左手中指外伤。2007年3月15日

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4536.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8297. 农民工工伤权益保护分析

农民工一般是指具有农村户籍在城镇务工的劳动者，在司法实践中，由于对农民工用工的不规范，在劳动关系的建立上以事实劳动关系居多，故与农民工有关的劳动争议纠纷一直是劳动争议纠纷的主要

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4537.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8298. 工伤认定及申领工伤保险待遇程序

　　一、工伤事故的申报

　　1、用人单位发生工伤事故内(节假日顺延)通知市劳动和社会保障局医疗保险科(以下简称医疗保险科)，并在15日内报送《工伤事故报告书》。逾期的，由单位负责按规定的

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4532.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8299. 工伤认定因素界定与分析

　　摘要：工伤认定是工伤职工获得工伤保险利益的必经环节，为维护工伤职工合法的工伤保险利益，有必要将工伤认定基本因素、重要因素和相关因素进行界定与分析。工伤保险中最核心的问题是对于工

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4533.html - 2011-05-03 - 工伤保险

8300. 双方签订的工伤赔偿协议能否对抗工伤保险条例

[案情]

金某系某金属公司职工。2006年3月1日，金某在工作中不慎受伤，被送往医院治疗，治疗费用由某金属公司支付。治疗终结后，双方于同年6月2日协商签定工伤事故处理协议1份，约定由

http://www.51anping.com/fgst/2011-05-03/4534.html - 2011-05-03 - 工伤保险

12825 首页上一页 413 414 415 416 417 418 419 420 421 422 423 424 425 426 427 428 下一页尾页

高级搜索收藏本页 × 分享到... window.onload=function(){ document.getElementById( "frmd").src="http://img.wangxiao.cn/js/share/share.html?title="+window.document.title+"&uri="+window.location.href; document.getElementById( "frmd").charset="utf-8"; }

× 分享到...