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6361. 临时工工伤也应享受多种保险待遇

　　案例：　　原告施某通过他人介绍到被告建筑工地做临时工，除以口头约定每天工资为15元，食宿由原告自理外，未约定其他条件。1994年8月14日，原告在建筑工地送钢筋时，因手中钢筋接触到离脚手

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6362. 工伤认定有关问题咨询与解答

自今年1月1日起，新的《工伤保险案例》(以下简称《条例》)开始实施。它和1996年原劳动部颁发的《企业职工工伤保险试行办法》(以下简称《试行办法》)相比，有了不少改变，需要在实施过程中加

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6363. 企业预防工伤事故可采取哪些措施？

工伤预防措施可分为工程技术措施、教育措施、管理措施和经济措施等。（1）工程技术措施工程技术措施是指对设备、设施、工艺、操作等，从安全角度考虑计划、设计、检查和保养的措施

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6364. 一次事故能否获得两次赔偿

案例外地来沪务工人员陶某2004年11月起在上海一家物流公司工作，但公司一直没有为陶某缴纳工伤保险。2005年2月16日，陶某随公司货车到无锡送货，到达目的地后，案外人王某无证驾驶该货车

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6365. 企业经营有亏损，工伤待遇不该亏

　　王军系国有粮食加工厂的工人，1998年7月16日夜间操作玉米加工机时发生工伤，右臂被机器绞伤，造成粉碎性骨折，经当地劳动部门认定工伤。经县医院抢救治疗未愈，后经厂领导同意，转入市医院

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6366. 刘有堂因工伤丧失劳动能力诉大连麻纺织厂不应以其曾被劳动教养而开除劳动争议案

「案情」　　原告：刘有堂，男，44岁，系大连麻纺织厂工人。　　被告：大连麻纺织厂。地址：大连市西岗区长江路629号。　　刘有堂于1980年8月调入大连麻纺织厂。刘有堂曾因诈骗，于1978年3月

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6367. 建筑工程承包过程中的工伤事故争议

[案情简介]赵某1996年3月向某建筑工程有限公司口头上承包了林某住宅（五层一栋）的室内装修工程，后私雇外地民工吕某等人装修施工。1996年4月3日，吕某在施工过程中不慎将铝合金压条碰到窗口

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6368. 上班途中被车撞本人无错属工伤

「案情介绍」原　告　北京市房山区华美钢具公司被　告　北京市房山区劳动和社会保障局第三人　邓佃莲　华美钢具公司职工案　由　不服工伤认定结论 1998年12月23日下午，北

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6369. 本案受伤工人治疗费由谁承担

案情：　　原告李飞系经营竹片的个体从业人员，被告张明系个体运输户。原、被告于2003年5达成口头运输货物的协议，双方没有对货物的包装形式进行约定。被告将车停放在指定位置，原告雇请工人装货

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6370. 浅谈人身损害赔偿与工伤保险赔偿竞合的处理

在审理人身损害赔偿案件中经常遇到工伤保险请求权与人身损害赔偿请求权的竞合问题，此时应如何处理，值得探讨。国外立法主要有四种模式，即选择模式、取代模式、兼得模式、补充模式，我国究

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6371. 本案中帮工受伤谁补偿

案情：　　2002年6月24日上午，原告徐某帮被告何某锤打榨油机中心轴时，一铁屑飞起击伤原告左眼。当日原告到当地村卫生室治疗，一个星期后，花去医药费128元，但伤情不见好转。原告于2002年7月3

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6372. 关于工伤认定的法律依据

工伤认定是指劳动行政部门根据国家政策、法规的规定，职工的受伤或患职业病是否是因工造成的。目前适用的认定工伤的主要依据是1996年8月12日劳动部劳办发（1996）266号《企业职工工伤保险试行办

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6373. 退休人员返聘后因工死亡待遇有争议

申诉人：曹某，死者梁某长女被诉人：某市某设计院，系返聘死者的单位案情：申诉人对被诉人作出关于梁某的死亡待遇不服，向劳动争议仲裁机构提出申诉请求：1.梁某的死亡应按因工死亡

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6374. 以工伤预防促安全生产

工伤预防是工伤保险三大职能之一。我国的工伤保险工作从侧重于伤害补偿,正逐步走向以控制事故源头、积极预防为主的工伤保险新时期。广东省深圳市努力探索建立工伤预防与工伤保险相结合的安全

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6375. 工伤案例

案例一：上下班、出差被车撞伤判断：算依据：第九条第六款规定：“在上下班途中，由于工作原因受到伤害或者发生事故受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。”而第五款

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6376. 参加单位组织的旅游受伤能否认定为工伤？

编辑同志：我们是一家电力机车企业，今年春节安排部分职工去外地旅游休养。我厂的一名设备维修员赵某在参加登山活动时不慎摔伤，经医院诊断，赵某右髌骨骨折。现赵某家属来我厂申请工伤

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6377. 因工致残合同制工人判刑后伤残补助费

[案由] 申诉人：江某，男，28岁，某开关厂全民合同制工人。被诉人：某开关厂。法定代表人：宋某，某开关厂厂长。 1994年3月17日江某因挪用公款犯罪被某市中级人民法院终审

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6378. 赔偿标准过低工伤协议判无效

[案情] 　　原告：泰州某工程有限公司　　被告：周和　　2003年初，被告至原告公司工作，2004年12月27日，被告在工作过程中受伤。2005年2月3日，原、被告达成协议，约定被告受伤住院

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6379. 职工串岗受伤能否认定为工伤？

编辑同志：我企业厂规明确规定，职工当班时不能串岗。今年1月10日上午10点左右，我厂三车间职工丁某在当班时听说另一职工钱某的机台发生故障，在没有任何领导指派的情况下，自己跑到钱某

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6380. 工伤治疗期间，企业停付治疗费及工资

申诉人：王某，男，28岁，某建筑工程公司临时工。被诉人：某建筑工程公司。法定代表人：曹某，某建筑工程公司经理。 1996年10月17日被诉方拒不支付申诉方住院期间治疗费及工资

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