【工伤法律咨询】
我姓丁，2007年大学毕业就来到外贸公司工作，并与其签订了5年的劳动合同。因为家住外地，领导把我安排到了公司的单身宿舍里。
上个月的一天晚上，我突然听到隔壁有响声，觉得不对劲。原来是有人入室盗窃，隔壁宿舍的同事们都还没回来，我只能一个人冲了上去，那个小偷拔出一把刀向我扑来，我胳膊和肚子相继被刺伤，小偷趁机逃跑。
后来，我住院期间总共花去6000多元的医疗费。单位给我送来了1000元钱，表扬我的见义勇为行为，一些学校邀请我出院以后去做报告，当时我有一种成为英雄的感觉。可后来的事就让我高兴不起来了，我认为我是在单位宿舍中与犯罪分子搏斗中受伤的，应当享受工伤待遇。但我们公司认为我的受伤与工作没有关系，不能享受工伤待遇。我向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，不料劳动保障局也作出不是工伤的决定。
请问：像这种情况下，我与犯罪分子搏斗负伤能否享受工伤待遇？
【律师解答】
小丁，我们很敬佩您的行为，并且可以明确地告诉您，您的这种情况在我国法律上应该视为工伤。
首先，我们来谈一下法律、法规对工伤认定标准的规定。按照《工伤保险条例》第14条的规定，工伤主要是指在工作时间和工作场所内，因工作原因所遭受的事故伤害。另外还包括以下几种情况：在工作场所内、工作时间前后，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；上下班途中，受到机动车事故伤害的；职业病以及其他法律规定的情形。因此，您是在下班后发生上述事故，与工作没有任何的联系，不属于上述有关工伤认定的规定。
其次，根据我国《工伤保险条例》第15条的规定，某些特殊情况下，职工受到的伤害虽然与工作无关，但为了维护国家和社会的公共利益受伤，应当得到社会的肯定与鼓励，法律规定也应视同工伤。因此，您与犯罪分子搏斗的行为除了维护自身的生命和财产安全之外，也保护了公司宿舍的财产安全，应该得到社会的肯定与鼓励，依照《工伤保险条例》第15条第（二）项的规定，受伤应当视为工伤，享有工伤保险待遇。在单位不同意您享受工伤待遇的情况下，您可自事故发生之日起一年内，直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，如果您对工伤认定不服，可以依法申请行政复议，来保护自身的合法权益。
另外，您也可以通过其他途径要求赔偿。您是在公司单身宿舍与犯罪分子搏斗受伤的，也说明了公司对单身宿舍的安全管理出了问题，从而造成犯罪分子入室盗窃，对于您的受伤单位也有一定的过错，您可以以侵权为由提起诉讼，他们应当给予您适当的赔偿。
【律师提醒】
本问题的症结在于咨询者对法律规定的可以视同工伤的情形不清楚。
国家鼓励公民见义勇为，同破坏分子作斗争，只有人人都敢于伸张正义，长此以往，社会风气才会越来越好。
在现实生活中，往往有些时候职工所受到的伤害不是在工作中，或者与工作没有任何的联系，但只要为了维护公共利益所受到的伤害，应当被认定为工伤，享受相应的工伤待遇。因此，劳动者应当学会维护自己的合法权益，不能让自己的鲜血白流。
【法律链接】
《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条、第十五条
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