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8981. 工伤保险待遇及标准

1、职工因工负伤、患职业病进行治疗，享受哪些工伤医疗待遇？

根据《工伤保险条例》第29条的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤应

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8982. 劳动者已获工伤待遇赔偿，能否再主张侵权赔偿？

【问题提示】

劳动者在获得工伤赔偿后，是否有权向第三人主张侵权赔偿？

【案情】

2003年8月8日，张某受其工作单位化工厂四环运输公司委派，驾车前往创首公司运送盐酸。张某驾车

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8983. 工伤保险应遵循哪些原则

第一，无责任补偿原则，又称无过失补偿原则。它包含两层意义：一是无论事故伤害或者职业伤害责任属于用人单位或者其他人或者遭受事故伤害的本人，受伤者应得到必要的补偿；二是这种补偿责任

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8984. 员工工伤赔偿中派遣单位与实际用人单位的法律责任

一、基本案情：

王某系某劳务派遣公司（以下简称A公司）根据与某制品公司（以下简称B公司）签订的《劳务派遣协议》（以下简称《协议》）派遣到B公司工作的农民工。王某与A公司签订了《

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8985. 工伤保险与第三人侵权赔偿可否兼赔

一、实务中的不同做法及理由　　　　实务中，对于如何处理工伤保险与第三人侵权赔偿问题，各地操作不一，理论上也存在不同的观点。以下是三种具有典型性的做法：　　　　做法一：二者可兼得。

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8986. 建立预防机制是工伤保险走向成熟的重要标志

　　我国在实施《企业职工工伤保险试行办法》的基础上， 2003年4月27日，中央政府颁布了《工伤保险条例》。促进工伤预防和职业康复，是工伤保险的目的之一，工伤预防功能的体现是工伤保险走

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8987. 中国工伤保险制度改革与立法发展

工伤保险是世界上实行最早、实施最为广泛的社会保险制度，也是迄今为止世界上最具有普遍意义的社会保险制度。然而，在社会保障制度改革中，工伤保险相对于养老、失业、医疗保险制度改革却显

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8988. 个体防护与工伤保险

　　1、操作机械时，工人要穿“三紧”式工作服，“三紧”是指袖口紧、领口紧和下摆紧。

　　2、在上下班、因公外出或者工作调动途中遭受非本人责任的意外事故或者患疾病死亡的可以申请工伤保险

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8989. 受害人能否享受工伤和交通事故双重赔偿

一、案情介绍

韩某是某公司的驾驶员，2004年7月31日在前往南京联系业务途中发生交通事故，后经镇江市第一人民医院抢救无效于2004年10月20日死亡。后经法院主持调解，交通肇事者及其保

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8990. 违规操作受伤，未办工伤保险，能否获得工伤赔偿？

案件回放

张平均是名下岗职工，经人介绍于２００５年９月３日进入私营企业红星钢塑厂从事拉塑工作。钢塑厂参加社会保险时，没有为张平均缴纳社会保险费用，双方也没有签订书面劳动合同

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8991. 非法用工伤亡赔偿的规定

　　1、一次性赔偿包括受到事故伤害或患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金，一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。

　　

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8992. 未缴纳综合保险须承担工伤赔偿

　　案件情况：

　　丽娟跟着老乡从安徽来上海打工，2003年7月28日，她经人介绍进入沪上某电器公司，担任压塑机操作工。在如此短的时间内就找到了一份不错的工作，这让丽娟觉得自己非常幸运，

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8993. 工伤待遇规定

　　一、一般性规定：

　　1、职工在指定的医疗机构进行治疗的，医疗费由工伤基金支付（用人单位没有给职工办理工伤保险的，由用人单位自己支付。下同）

　　2、职工进行康复性治疗，其费用

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8994. 因公伤亡诉讼无理被驳

　　案情：

　　镇、村干部数人乘镇政府租用的车辆因公外出，途中遇车祸身亡。其亲属向镇政府提起民事诉讼。日前，江苏沭阳县法院以该案不属于民事案件直接受理的范围为由，裁定驳回了亡者亲属

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8995. 国有煤矿工伤瞒报产生成因危害及破解对策

　　国有煤矿企业作为劳动密集型、资源能源型的高危行业，因受员工安全、文化、业务技能不高、综合素质参差不齐及现场生产作业环境、条件的制约和影响，各类轻重伤事故甚至伤亡事故时有发生。为

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8996. 女童打工遭断手——刘娜童工伤残赔偿案

案情简介： 2004年10月28日，原告到被告孙蓝云的糕点厂打工，具体工作是称面、擀面皮、包馅儿，2005年3月8日，孙蓝云安排原告到被告孙义江的糕点厂工作，主要工作是粉碎米脆，由于长时间劳累

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8997. 童工不能认定为工伤，但能获得相应赔偿

　　【案情】

　　2004年，家住莱芜市大王庄镇的董某，来到淄博“某建陶公司”做配料工，那时他还不到15岁，在单位干了大半年，一直没有人知道他还是一个未成年人。2004年10月1日，董某在该建

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8998. 员工患职业病应享受职业病保险待遇

申诉人：范某，女，31岁，某皮鞋厂合同制工人。被诉人：某皮鞋厂。案情： 1997年5月9日，申诉人范某因被诉人某皮鞋厂拒绝报销其职业病医疗费用等，向市劳动争议仲裁委员会申诉，

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8999. 职工被电击后损伤心肌应认定为工伤

　　唐某系锡城某有限公司的职工，2006年7月1日上午9时30分许，唐某在公司工作时感觉被电麻了一下，当时感觉有些不适，后经诊治诊断为“窦性节律、ST-T改变、心肌损伤”。2006年8月，唐某以该公

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9000. 误用童工发生工伤应该如何处理？

　　案情简介：

　　我是一名私营企业主，自已开办了一个纸箱厂，前段时间，我厂因生产需要招收了一批新工人，其中有一个姓李的小伙子，个子很高，看起来已经成年，我就录用了他，当时由于大意

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