6月1日兖矿集团济三矿召开安全生产月启动大会，会上宣布将拿出近10万元专项资金奖励安全生产月中涌现的安全先进典范。这是该矿从宣传教育、隐患治理排查、加大奖励力度入手，三管齐下推进安全生产月活动的强力举措之一。
截至5月底该矿已实现安全生产13个多月，连续第9个月杜绝了轻伤事故。针对六月份工作面将揭露16条断层，5306工作面过第二切眼，16302工作面过泄水巷，掘进转换、特殊施工较多等影响安全生产不利局面，该矿精心组织安全生产月活动，提高安全生产水平，确保上半年实现安全生产。利用广播、电视、矿报、《济三动态》、班前五分钟等宣传载体，精心编制了安全生产月专题、专刊、专栏，集中宣传《生产安全事故报告和调查处理条例》、《安全生产法》、《山东省安全生产条例》、集团公司及矿2007年安全管理制度等内容。电视台连续播放《煤矿安全生产须知》、《综合治理、保障平安》两部电视系列教育片。组织排演“巾帼话安全”安全演讲活动，深入区队、井口巡回演讲。在井口等候室利用职工上下井时间，开展以安全法律法规、岗位应知应会、手指口述以及矿有关安全管理规定等内容的问答活动，以“综合治理、保障平安”为主题的安全知识抢答赛活动，寓教于乐。为用身边的事教育职工，将建矿以来发生的事故案例以及集团公司内部发生的典型事故案例制成排板，以图文并茂的直观形式对干部职工进行警示教育。以生产调度指挥中心大楼和机关人员为对象，开展以防火为主的公众聚集场所应急疏散逃生演练，在全矿范围内组织学习应急救援预案，进一步检验有关单位对突发安全事故的应急处置和协调救援能力，培养公众聚集场所从业人员组织应急疏散和逃生自救能力。积极开展“学高庄经验做文明员工抓清洁生产推精细管理”活动，实现“六个转变”（干部职工行为、办公场所环境、井上下形象、就餐质量和环境、乘车环境转变、洗浴环境转变），为干部职工营造清洁、舒适、文明、和谐的工作生活环境，以良好的环境规范干部职工安全行为养成。为保证特殊地质条件下安全生产，突出顶板管理、“一通三防”、防治水、机电运输和冲击地压防治等重点工作，积极开展专项隐患排查和治理、安全质量标准化检查、安全生产“双基”建设大检查，确保至少组织2次全矿安全大检查、3次专业检查，网岗哨至少开展3次零点行动、互动联动等检查。为表彰先进，对 “安全生产月”活动中涌现出的最佳区队、优秀班组、优秀区队长、先进班组长、安全生产标兵及优秀组织单位分别给与10000元、5000元、1000元、800元、600元的奖励。
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