【案情】
吴某是北流市新圩镇人，去年9月应聘到玉林市一家企业工作。今年6月10日晚，吴某按领导的指示，下班后没回家，吃了快餐继续加班至晚上9时许，然后骑摩托车回家。因近段时间城市改造，原回家的路有一段无法行驶，他只得改道绕走一小路回家。因没有路灯，且其摩托车的灯坏了无法照明，导致撞到一水泥柱上，人被撞倒，头部受了严重创伤。路人见后将他送医院抢救。吴某所在公司第3天也先垫付了医疗费。
【争议】
单位领导对于吴某的受伤是否属于工伤存在争议，即认为如果是工伤，则按规定申报工伤认定；若是不认定为工伤，则不申报而按单位医疗费的规定处理。
认为不属于工伤的主要理由是：吴某不按正常回家的路线行驶；不是与第三者发生交通事故，而是他自己不小心撞中水泥柱后受伤的。
认为吴某应属工伤的主要理由是：吴某绕道回家是因为修路所致，属于合理的回家路线；机动车事故包括因自身原因造成的事故，不一定是第三人造成。
【探究】
笔者赞同第二种意见。补充理由如下：
吴某是否属工伤的问题，应适用国务院发布并于2004年1月1日起实施的《工伤保险条例》。《工伤保险条例》第14条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。”吴某的情形应适用该条例第（六）项的规定来认定和处理。
如何正确理解“在上下班途中，受到机动车事故伤害的”应认定工伤的规定。劳动和社会保障部《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的意见》第二条规定：“条例第14条规定‘上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤’。这里‘上下班途中’既包括职工正常工作的上下班途中，也包括职工加班加点的上下班途中。‘受到机动车事故伤害的’既可以是职工驾驶或乘坐的机动车发生事故造成的，也可以是职工因其他机动车事故造成的。”而对“途中”的理解，也可分为两种情况：一种是直线路线，即上下班的必定路线；另一种是上下班的合理路线，指的是若遇必定路线戒严，或发生重大事故，故而改道而行的路线，也应视为“途中”。
严格来说，“机动车事故”并不是法律概念。按《道路交通安全法》的规定，“交通事故”，是指车辆在道路上因过错或意外造成的人身伤亡或财产损失的事件：“车辆”，是指机动车和非机动车。“道路”，是指公路、城市道路和虽在单位管辖范围但允许社会机动车通行的地方，包括广场、公共停车场等用于公众通行的场所。因此，在城市供社会机动车辆和行人行走的地方，应认定为道路。《道路交通安全法》规定的交通事故分机动车交通事故和非机动车交通事故，但也并没有规定交通事故只能由第三人造成。事实上确实存在单方面引起的交通事故，即交通事故纯粹是自己造成的，根本不涉及他人。因此，即使《工伤保险条例》第14条第（六）项所称的“机动车事故”按《道路交通安全法》的交通事故来认定，也并不排斥自己驾驶机动车摔倒受伤应认定为事实上的交通事故。而且按《工伤保险条例》这条款的规定，职工因机动车事故受到伤害，不论职工有无过错，只要符合规定的工伤认定条件，都可以认定为工伤。
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