【法条】职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在上下班途中，受到机动车事故伤害的应认定为工伤。
【案例】张华（化名）是某企业职工，在公司上中班（作息时间为当日16时至次日零时）。2007年11月2日晚11点左右，张华没有向工厂请假，只跟同事说身体不适便提前下班。结果，张华在回家的路上被汽车撞倒，当场死亡。经交管部门认定，肇事司机负全责。劳动部门认为，张华提前下班，不适用于“上下班途中”遭受伤害的规定，不应认定为工伤。张华的妻子不服工伤认定，并提起行政诉讼。
法院经审理认为，张华擅自早退，并不是因为工作原因，且其没有履行请假手续，在回家路上遭遇车祸，不属于法律规定的因工作原因受到伤害，也不符合“上下班途中”遭受伤害的规定，不应认定为工伤。
【争议】对于上下班迟到早退遭遇伤害的问题，与会专家形成了两种意见。一种意见认为，不应该被认定为工伤。因为这不在约定的工作时间内。第二种意见认为，如果是为了工作原因，为了用人单位的利益迟到早退，或是履行了请假手续，则可认定为工作时间；如果不是，则不认定为工伤。
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